IT рекрутер

Зарплата по итогам собеседования

Полная занятость

Чем предстоит заниматься

Вести проекты по привлечению и отбору персонала сферы IT

Требования

опыт в подборе персонала (опыт в IT будет плюсом)
отличные коммуникативные навыки
системность, дисциплинированность, внимание к деталям
способность работать в режиме многозадачности, способность структурировать и контролировать рабочий процесс
желание развиваться, глубоко погружаться в предметную область (изучать технологии и инструменты в IT)
письменный и устный английский не ниже уровня Intermediate

Условия

Интересные проекты, профессиональные коллеги
Широкий спектр инструментов для поиска
Возможность учиться каждый день, получать знания, развиваться и расти профессионально
Стабильный рост дохода, напрямую связанный с результатами
Уютный офис, комфортный график

Ключевые навыки

Подбор персонала

Оценка персонала